11月25日下午，由國家管網(wǎng)集團西北公司（以下簡稱“西北公司”）主辦、我校承辦的“西北公司2025年合規(guī)管理提升專項培訓（第二期）”在我校明德校區(qū)順利開班。西北公司總會計師、黨委委員、首席合規(guī)官、總法律顧問陳海，我校黨委委員、副校長張驍勇出席開班儀式，儀式由西北公司綜合監(jiān)督部負責人劉俊主持。來自公司合規(guī)管理崗及基層作業(yè)區(qū)負責人等47名業(yè)務骨干參加培訓。
張驍勇致歡迎辭。他代表學校向出席開班儀式的領導與學員表示誠摯歡迎，并簡要介紹了學校的辦學歷程、學科特色及近年來在干部教育培訓方面積累的實踐經(jīng)驗。他表示，我校已承辦了西北公司十余期培訓班，這既是學校充分發(fā)揮自身資源優(yōu)勢的具體體現(xiàn)，也是深化校企合作、服務企業(yè)發(fā)展的重要實踐。展望未來，我校期待以此次培訓為新起點，進一步深化與西北公司的交流合作，通過優(yōu)勢互補、資源共享，攜手推動企業(yè)實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展目標。
陳海作動員講話。他指出，舉辦本次培訓是西北公司深入貫徹落實中央關于依法合規(guī)經(jīng)營決策部署、積極應對日益嚴峻的內(nèi)外部監(jiān)管形勢的關鍵舉措，旨在全面提升業(yè)務骨干的合規(guī)風險防控能力與專業(yè)化管理水平，為公司“十五五”高質(zhì)量發(fā)展鑄牢安全根基。他強調(diào)，全體學員要深刻認識當前合規(guī)管理面臨的形勢任務，以空杯心態(tài)投入學習，切實做到學以致用、傳導實踐。
本次培訓為期4天，打破傳統(tǒng)的“知識灌輸”培訓方式，遵從“學員為中心，制程為教材，引導為方法，產(chǎn)出為導向”的思路，積極嘗試“集中學習、深度研討、共識共建”的賦能工作坊學習模式。旨在通過促進集團和公司已有制度以及個人業(yè)務 SOP（標準作業(yè)流程）在實際工作中的轉(zhuǎn)化落地，切實提升業(yè)務人員的合規(guī)操作與管理能力。通過強化制度執(zhí)行力與風險防控意識，進一步夯實公司的合規(guī)文化根基，為實現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展提供堅實的人才保障。
